首先要根據當地的政策來辦理，了解清楚了就按照規定準備相關資料，就說保定競秀區的吧，我認為人家的服務相當好。

首先要看員工的身份證上的年齡是否達到了退休的年齡且已經繳納保險15年以上。

根據機構的要求把需要的文件準備好，該蓋章的蓋章。

根據員工檔案資料整理工作履歷。一定要按照資料走，按照shebao參保憑證是沒有用的。按照目錄整理并編號（編號按照類別，如一類第一頁就是1-1，第二頁就是1-2，一次類推）

等把資料整理完畢后需要打孔裝訂。準備所以資料后（蓋章版的）前往退休機構審核。

審核沒問題就走檔案信息認定，走完后打印業務單蓋章存檔。等到了員工生日的Zui后一個月的次月辦理退休申請。申請萬就會出來計發金，也就說員工的養老完成退休了。